谨防年终总结泄露！国家安全部提醒

年终总结、考核、检查等工作紧锣密鼓地开展。整理不同材料、汇总数据以及制定后续计划，往往涉及到工作内容和内部信息的多个方面。这些信息不仅反映了年度工作成果，而且与后续工作的衔接安排密切相关。一旦发生泄密，不仅会扰乱工作节奏、影响相关领域工作进展，还可能危害国家安全。 停业较多，需警惕安全红线 ——敏感内容如果“聚合”，很容易泄露。年终总结、考核报告、规划稿等材料集中起草并下发。机密信息和非机密信息很容易混合和传输。例如，公开报告中包含去标识化的行业监管数据g PPT 和“内部敏感”项目进度表与普通文件一起分发。公开案例显示，某单位包装失误，用非保密材料匆匆送来“保密级”政策初稿，年底进行总结，直接导致政策后续实施陷入被动局面。 ——侥幸心理“抬头”，很容易失去保密性。随着工作临近尾声，一切都在如火如荼地进行，很容易产生“忙到年底了，先追开发吧”、“传一份给同事就没事了”之类的侥幸心理。一些人员保密意识淡薄，以复杂任务为幌子，无视保密要求，导致违规行为。公开案例显示，某单位干部为按时提交材料，拍摄机密照片材料发到微信群里请人改。这导致了“秘密级”信息的传播。不仅个人面临纪律处分，还对地方事务产生影响。 ——如果切换过程中链路断开，秘密很容易丢失。涉密材料流转环节多，信息传递链条长，增加了风险点。公开案例显示，因某单位未建立涉密文件管理台账，各流通环节无交接记录，年底档案清理时发现两级涉密文件丢失且无法追踪。这不仅造成了对机密信息的掌控缺失，也暴露了单位保密管理的短板。 国家安全机构警告 安全无小事，责任重于山。的c越是失败，我们就越需要坚持、准备和执​​行保密要求。 ——拧紧思想“安全阀”。适时召开专题活动保密教育会，结合典型案例开展警示教育，摒弃“忙里偷闲的侥幸心态”，组织开展《保密承诺》审查，明确保密信息获取边界，从源头强化保密意识。 ——“筛选”文件。安排专人登记涉密文件，并在送达时办理“签到手续”。起草过程中产生的废稿将作为机密文件进行管理和销毁，确保不会遗漏任何敏感信息。 ——编织厚厚的“防护网”技术。对涉密计算机、移动硬盘、打印机等设备进行全面检查。禁用机密EQ设备必须按照规定清除信息并规范封存，避免数据残留。严禁使用非保密设备编辑或存储保密内容，彻底杜绝交叉使用的风险。 来源：国家安全部微信公众号 注意！